一乡卫生院几个人的小庙咋就闹翻天了？,热点资讯,
6月11日，民“只是不安”在 “麻辣社区”论坛发帖称，达州市经开区斌郎乡卫生院在编职工仅12人，院级领导却有4人，院领导占了总人数的三分之一；并称该院前不久一位副院长的提拔任命中，存在违规违纪行为。相关部门回应称，该卫生院目前确有1正3副院领导，对于贴所称违规违纪问题正在调查之中。 （6月19日 四川)
看了这样的报道，不由叫人生气。这么几个人的庙，咋就闹翻天！真不像话！本来是一个小单位，没几个人，低头不见抬头见，是苍蝇还是老鼠，大家都很清楚？干什么事情为什么还要遮遮掩掩呢？走歪门邪道，莫非心中有*不成？
一方面，对于贴质疑的当事人彭伟信誓旦旦地说，“我的测评结果绝对是合格的，可以到上级部门去查。买官卖官的事，我不可能做。” 而另外一方面，该卫生院院长王成学表示，我们都没有看到测评结果。该院一副院长张明蓉也表示，对彭伟的民主测评结束后，工作人员直接将测评的原始资料收走，现场并未进行统计和公布。未见到测评结果公布。 所以，这个事情很清楚，就是这几个领导相互不满，互不买账，搞内讧，有不同意见。原来如此，那么为什么不按相关组织规定处理呢？
这里有必要详说一下事情的原委，以便对症下药。整个事情是这样的：为加强管理，2013年6月，该院向上级申请增加一名业务副院长。2013年7月19日，经开区社会事务管理局和斌郎乡*府工作人员来到卫生院，对拟升任业务副院长的卫生院工作人员彭伟进行民主测评;今年4月初，彭伟被任命为斌郎乡卫生院副院长;5月10日，经开区社会事务管理局和斌郎乡*府工作人员再次来到卫生院，对全体职工宣布对彭伟的任命书。
从事情的缘起来看，人是该院要来的，而结果是该院不要，还要生出是非，甚至要造上级组织的反。难道要安排一个他们满意的人选、中意的人选就能相安无事？这里大胆建议，不如这样：让该院直接向上级提名谁应该入选，直接让组织展开考察，再宣布该人选正式任命为该院新任领导副手。这样，大家就能相安无事，也不必要因是几个人的小庙，告来告去，弄得鸡犬不宁！
如果对这个方案还不满意的话，那么不如直接搞公开竞选，按能力来任命，先由相关专家进行能力考核与测评，再结合民主测评，在优中选优的基础上打破常规，来一个上级组织任命。这样一来，院长一职就很有可能要让贤，现任卫生院院长王成学会同意这样做吗？
现在有一些舆论说，这个医院领导存在超员超编，要严厉查处。如果是这样，现任卫生院院长王成学就是不打自招，当初何必向上要增编超员呢？要查处，当从王成学了开始，而不是转移话题，要赶走人。再说，菩萨与大神都是你自己请来的，说不要就不要，这样下去怎么行呢？这将会闹得人神共怒，哪个人担待得起吗！从这个角度上来说，有必要先查一查自己、照一照镜子，不要以为相关部门是傻瓜，只会查某个人、某件事！
（文/毛承之）